W ostatnim czasie temat ten budzi spore kontrowersje w Irlandii.
Propozycja wprowadzenia czterodniowego tygodnia pracy bez obniżki wynagrodzeń staje się jednym z najważniejszych tematów nadchodzących wyborów.
Wybory w Irlandii
Różne partie polityczne w Irlandii przedstawiają swoje wizje realizacji tego pomysłu, choć temat budzi spore kontrowersje.
Socjaldemokraci, Zieloni, People Before Profit oraz Partia Pracy opowiadają się za przeprowadzeniem pilotażu lub dalszym badaniem takiego rozwiązania.
Tymczasem członkowie Fine Gael stanowczo odrzucają ten pomysł, a przedstawiciele Fianna Fáil również podchodzą do niego sceptycznie. Tymczasem Partia Zielonych uczyniła czterodniowy tydzień pracy jednym z centralnych punktów swojej kampanii wyborczej.
Rząd w Irlandii
Lider ugrupowania, Roderic O’Gorman, zapowiedział utworzenie Zgromadzenia Obywatelskiego, które miałoby zbadać ten temat w drugim roku nowej kadencji rządu.
Podkreślił jednak, że wprowadzenie skróconego tygodnia pracy wymaga dokładnych analiz i dyskusji, a jego partia nie zapowiada natychmiastowej realizacji tego projektu.
Hazel Chu, z partii Zielonych, skrytykowała opór wobec tego pomysłu ze strony Fianna Fáil i Fine Gael:
Sto lat temu wprowadzenie pięciodniowego tygodnia pracy budziło ogromne kontrowersje. W przyszłości możemy patrzeć na czterodniowy tydzień pracy i zastanawiać się, dlaczego nie zrobiliśmy tego wcześniej.
Program wyborczy
Socjaldemokraci również przedstawili szczegółowy plan związany z czterodniowym tygodniem pracy.
Zapowiedziano utworzenie komisji, która miałaby zbadać możliwość wprowadzenia elastycznych form zatrudnienia, w tym pracy zdalnej, pracy sezonowej i skróconego tygodnia pracy.
Zwolennicy skrócenia tygodnia pracy wskazują na szereg korzyści społecznych i ekonomicznych:
- Zmniejszenie ruchu drogowego oraz odciążenie transportu publicznego.
- Obniżenie kosztów opieki nad dziećmi, dzięki ograniczeniu liczby dni roboczych.
- Lepsza równowaga między życiem zawodowym a prywatnym, co poprawi zdrowie psychiczne i fizyczne pracowników.
- Impuls dla sportu i kultury, dzięki większej ilości czasu wolnego.
Według związku zawodowego Fórsa, aż 74% pracowników sektora publicznego popiera wprowadzenie pilotażowego programu czterodniowego tygodnia pracy.
Choć wprowadzenie czterodniowego tygodnia pracy wciąż budzi spory, coraz więcej ugrupowań politycznych dostrzega jego potencjał. Ostateczny kształt tego rozwiązania będzie zależał od wyników wyborów oraz przyszłych negocjacji koalicyjnych.
