Związek zawodowy reprezentujący sekretarki i woźnych szkolnych w Irlandii ogłosił decyzję w sprawie strajku.
Podjęto decyzję w sprawie strajku sekretarek i woźnych szkolnych w Irlandii, który przez ponad tydzień zakłócał funkcjonowanie tysięcy szkół w całym kraju.
Strajk w szkołach w Irlandii
W ponad 2300 szkołach w Irlandii strajkowało łącznie około 2800 pracowników administracyjnych i technicznych.
Protest doprowadził do poważnych zakłóceń w codziennym funkcjonowaniu placówek – utrudnione były m.in. wypłaty wynagrodzeń, rejestracja obecności uczniów, a nawet podstawowe usługi, takie jak wywóz śmieci.
W niektórych przypadkach doszło do zamknięcia klas, a dyrektorzy ostrzegali przed możliwością całkowitego zamykania szkół, jeśli strajk będzie kontynuowany.
Związek zawodowy Fórsa, reprezentujący protestujących pracowników, poinformował o zawarciu porozumienia z rządem, które kończy akcję protestacyjną.
Decyzja o wycofaniu się ze strajku otwiera drogę do rozpoczęcia formalnych negocjacji z Ministerstwem Edukacji przy wsparciu Komisji ds. Relacji w Miejscu Pracy (WRC).
Porozumienie z rządem
Kluczowym punktem uzgodnienia jest zobowiązanie rządu do rozpoczęcia rozmów w sprawie przyznania sekretarkom i woźnym szkolnym równorzędnych uprawnień emerytalnych, podobnych do tych, z których korzystają nauczyciele i asystenci wspomagający (SNAs).
To pierwsza tego typu deklaracja władz, uznająca, że pracownicy ci nie powinni być wykluczani z systemu świadczeń emerytalnych obowiązującego w sektorze publicznym.
Oprócz kwestii emerytalnych, porozumienie obejmuje również ustalenie harmonogramu dalszych rozmów na temat innych postulatów, takich jak:
- uregulowanie systemów wynagrodzeń
- prawo do zasiłków chorobowych i urlopów okolicznościowych
- wdrożenie procedur dotyczących poważnych chorób
- zakończenie wcześniej uzgodnionych ram płacowych dla woźnych
Dzięki porozumieniu możliwy jest powrót do normalnego funkcjonowania szkół już w nadchodzącym tygodniu. Władze zapowiadają konstruktywne podejście do negocjacji i wyrażają nadzieję na szybkie wdrożenie ustaleń.
Związek podkreślił, że osiągnięcie tego kompromisu to efekt solidarności i determinacji pracowników szkół, którzy walczyli o równe traktowanie i godne warunki pracy.
